خدمات التوظيف واستشارات الموارد البشرية

نتخصص في توظيف الوظائف المكتبية في قطاعات تكنولوجيا المعلومات، المالية والمحاسبة، المبيعات والتسويق، الهندسة، الرعاية الصحية، العقارات، والضيافة في الإمارات.

نعم. ندعم الشركات الناشئة والصغيرة التي ليس لديها فريق موارد بشرية داخلي. نساعد في إنشاء الأوصاف الوظيفية، مقارنة الرواتب، فرز المرشحين، وبناء عمليات توظيف منظمة.

التوظيف يغطي عادة الأدوار المتوسطة والمتخصصة، بينما يركز البحث التنفيذي على المناصب القيادية العليا مثل CEO وCFO وCTO. غالبا ما يتضمن البحث التنفيذي نموذج توظيف سري ومحتفظ به.

نعم. نقدم حلول تعهيد الموارد البشرية بما في ذلك إدارة الرواتب، تنسيق التأهيل، دعم الامتثال، معالجة الوثائق، وخدمات إدارة الموارد البشرية.

تختلف المدة حسب تعقيد الدور. الوظائف المكتبية القياسية عادة تستغرق من 2-4 أسابيع. مهام البحث التنفيذي قد تستغرق وقتا أطول حسب المستوى.

نعم. نقدم حلول التوظيف التعاقدي والمرن لأدوار تكنولوجيا المعلومات والمالية والمبيعات والإدارة. هذا مثالي للاحتياجات القائمة على المشاريع أو قصيرة المدة.

نتبع عملية فرز منظمة تشمل:

• تحليل الدور
• الفرز التقني
• التقييم السلوكي
• التحقق من المراجع (عند الحاجة)

نركز على الملاءمة والأداء طويل المدى وليس فقط السرعة.

نعم. تشمل خدمات استشارات الموارد البشرية لدينا إنشاء سياسات الموارد البشرية، إعداد قسم الموارد البشرية، تصميم الهيكل التنظيمي، وأطر تقييم الأداء.