نظرة عامة على الدور
الوصف الوظيفي:
- ✓ ضمان تحويل العملاء المحتملين إلى عملاء فعليين.
- ✓ اكتساب فهم شامل للخدمات لتقديم أفضل الحلول التي تلبي احتياجات العملاء.
- ✓ بناء علاقات قوية ومستدامة مع العملاء والحفاظ عليها.
- ✓ السعي الحثيث لاجتذاب العملاء الحاليين واستقطاب فرص جديدة منهم.
- ✓ تقديم المساعدة الفورية والفعّالة في تلبية طلبات العملاء أو معالجة شكاواهم، مع ضمان رضاهم التام.
- ✓ إعداد تقارير دورية عن الوضع الحالي والفرص المستقبلية، والحفاظ على سجلات مبيعات وتقارير أنشطة دقيقة.
- ✓ مهارات إقناع وتفاوض قوية.
- ✓ مهارات تواصل ممتازة وواثقة.
- ✓ خبرة عملية مناسبة.
- ✓ أفراد يتمتعون بدافعية ذاتية عالية ويسعون لتحقيق النتائج.
- ✓ عقد اجتماعات مباشرة، وتقديم عروض تقديمية، ومتابعة مع الشركات.
- ✓ التفاوض على الشروط والأسعار والعقود بما يتوافق مع معايير الشركة.
- ✓ الترويج لخدمات المساعدة في التوظيف للباحثين عن عمل داخل وخارج دولة الإمارات العربية المتحدة.
- ✓ توجيه المرشحين والعملاء بشأن باقات الخدمات.
- ✓ تحقيق أهداف المبيعات الأسبوعية/الشهرية لقطاعي B2B وB2C.
- ✓ تمثيل الوكالة بشكل احترافي في الاجتماعات الخارجية.
المتطلبات
- ✓ خبرة مثبتة في المبيعات الخارجية، ويفضل أن تكون في مجال التوظيف وحلول الموارد البشرية في سوق الإمارات العربية المتحدة، لمدة لا تقل عن سنة إلى سنتين.
- ✓ خبرة في التوظيف بين الشركات (B2B) وبين الشركات والمستهلكين (B2C) شرط أساسي.
- ✓ مهارات تواصل وتفاوض ممتازة.
- ✓ خبرة سابقة في وكالات التوظيف في الإمارات العربية المتحدة شرط أساسي.
- ✓ مؤهل علمي في التسويق، أو الخدمات المصرفية، أو تكنولوجيا المعلومات، أو أي مجال ذي صلة.
- ✓ إجادة اللغة الإنجليزية والعربية، وأي لغة أخرى ميزة إضافية.
- ✓ إمكانية الالتحاق بالعمل خلال شهر واحد.
- ✓ رخصة قيادة إماراتية إلزامية.
المزايا
– راتب أساسي تنافسي
– حوافز إضافية للمتميزين
– حوافز مبيعات شهرية
– مدة العقد: ثلاثة أشهر فترة تجريبية قابلة للتجديد
التقديم لهذه الوظيفة
املأ النموذج أدناه وسنتواصل معك قريباً